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    HR如何应对年终这些烦心事？ 2019年即将过去，每年的12月份到1月份都是HR最忙碌、最难熬，也最头痛的日子。 这短短的2个月，HR们不仅忙着周旋于人员储备、人员规划、年终绩效等繁琐的事务中，还要面对员工抱怨老板施压等问题。 那么HR该如何应对年终的这些烦心“破事儿”呢？ 第一件事：年终总结 年终总结绝对是每个职场人中每年年底最重要的事情之一，如何为自己的一年工作做一个总结、为自己的成绩做一个
    人员储备
    2019年12月16日
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