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    定了!每周2.5天假、每人每月补贴1340元、社保降低、个税减免…… 1 每周2.5天休假  10余省份鼓励,河北省已经实施  一、10余省份鼓励2.5天休假 7月1日,江苏省提出,为促进消费,政策支持部分有条件地区实施“2.5天小长假”(周五下午加双休日)。 目前已有河北、江西、重庆、甘肃、辽宁、安徽、陕西、贵州、福建、浙江和广东等10多个省份出台了鼓励2.5天休假的意见。 目前,我国公民法定休假天数低于发达国家。2.5天小长假
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    2019年07月08日
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    刚刚!“工资表”被查了!已有公司被罚40万 来源:人力葵花(ID:kuihuarl) 工资表大家肯定不陌生。因为这个是每一位会计新手或部分HR人必做的工作之一,而现在这张表出现了大问题! 随着各项政策的更新和换代,工资表也越做越提心吊胆;不因为别的,因为你做的工资表可能存在涉税风险!今年税务稽查与往年最大的区别之一,在于个税方面,而个税的重点就是工资薪金。 广东省鹤山市税务局稽查局根据举报信息,对某制造企业实施税收
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    2019年07月09日
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    任正非被内部批判“10宗罪”:好公司吵个不停,坏公司一团和气 1 最近中美贸易战,华为被迫站上风口浪尖。 我曾经在华为工作,后来陆续自己创业、成为职业经理人,经常有合作伙伴、客户问我这个问题:为什么华为这么成功? 我总是淡淡一笑,华为成功的因素太多,我一个前员工,哪有资格来讲哦。 但是最近,我再次看完一封去年的公开信,特别有感触。 华为成功的原因,这至少算一个吧。 这封公开信叫做《华为蓝军批判任正非10宗罪》,你能
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    2019年07月08日
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    带团队,必须要明白的七个问题 来源:南开大熊 小到二人搭档、三口之家,大到人员众多的组织,团队的概念,无处不在!把团队带好——达成目标并帮助下级成长,是每一位职业经理人的职责所在!要想带好团队,必须要明白七个问题: 1.团队的基本特征是什么? 2.团队的行为要求是什么? 3.团队中的角色如何分配? 4.团队内应如何进行沟通? 5.团队内最需要什么氛围? 6.团队的建设步骤是什么
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    2019年07月08日
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    听说领导力有“四维”,你在哪一维,决定了你能走多远…… 文丨李嘉骔 来源:中欧商业在线(ID:eCEIBS) VUCA时代充满了未知和变化。每个企业的管理者,如何跳出日常思维的固有模式,积极地应对困难和挑战,决定了我们是否能够超越竞争对手,走在行业的最前沿。 这也意味着,我们首先需要在未知的环境中,敏锐察觉已知的挑战: 人才流失:大数据分析表明,在过去的一年里,外资制药企业的流动率普遍在25%以上。这不仅源自于员工对
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    2019年07月05日
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    我在5个国家,干了3份管理工作,发现员工不稳定,其实是因为这件事…… 作者丨董超 来源 | 环球人力资源智库   敬业度 代表了什么?   在我不算长的职业生涯中,总共有过3份工作。 这3份工作遍布于5个国家。   第一份工作在非洲,因为公司业务分布,我辗转于肯尼亚等三个相邻的国家。 第二份工作已经回国,不过公司是澳资企业,作为人事主管兼董事长翻译,有幸去到悉尼公司交流
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    2019年07月05日
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    KPI权重都设不好,你就别做绩效了 文 | Tess 2013年,Amy毕业后应聘到一家外贸企业。由于产品冷门,所以出货量不大。在她来之前,公司几乎没有整柜出货的记录。   Amy虽是新人,但对客户上心,头脑灵活,在入职第四个月便出了一个整柜的货。后来她又陆续开发了好几个新客户,业绩一路遥遥领先。   一年后,她觉得可以向老板要求涨工资了。她知道老板平时对钱敏感,怀着忐忑的心
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    2019年07月04日
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    许锋博士:对未来十年人力资源管理的四个预言 来源:倍智人才talebase 作者:许锋博士 据中国社会科学院最新发布的《人口与劳动绿皮书》中指出,2017年劳动年龄人口总共减少578万,而联合国预测结果也同样显示,中国的劳动年龄人口将在很长一段时间内持续加速减少,预计到2050年将减少2亿人。 所有的报告以及预测结果都向我们提出了同样的一个问题:面对加速消失的劳动力,企业该怎么办?面对越发激烈的高技能型人才的竞争,
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    2019年07月02日
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    "我们公司谨慎录用10年没跳槽的人:稳定,并不等同忠诚!" 几乎每一个HR在面试中,都会关注应聘者的跳槽频率,跳槽频率甚至直接影响着面试的录用与否。 在大众的认知当中,也普遍有这样一个共识,跳槽频率高的,工作稳定性差,跳槽频率低的,工作稳定性就高。 甚至,很多人直接认为,跳槽时间的长短,直接体现的就是员工对企业的忠诚度。 因此,经常会有很多朋友咨询说,去了一家不适合自己的公司,试用期还没结束就想辞职,难道为了让自己的下一份工作找起
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    2019年07月02日
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    和他们沟通,你不能忽略什么 不同的沟通对象,有不同的注意事项!和他们沟通,你不能忽略什么? 和小孩沟通,不能忽略他们的纯真 童言无忌!小孩子说话,往往出于本真,常常出于天性。小孩子说话,没有那么多周密思考,没有那么多曲意逢迎。在大人看来很复杂的事情,在孩子眼里往往很简单。当你感觉疲劳的时候,当你感动压力大的时候,和小孩子说说话,也许,你瞬间心情就变好了! 和少年沟通,不能忽略他们的冲动 十几岁
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    2019年06月28日

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