中国人才管理峰会2013即将召开——不确定时代下的人才管理

2012年12月07日 68580次浏览

      当前越来越多的企业把人才作为企业可持续发展最为关键的战略,面对持续不明朗的经济形势,尤其是在劳动力与人才的短缺,人力成本不断攀升,企业员工流失率加大的形势下,更是对企业的人才战略和管理提出了更高的要求。



      继人力资本暨人才管理2011,2012峰会的成功举办,以“不确定时代下的人才管理”为主题的中国人才管理峰会2013将于2013年3月13-14日在上海虹桥万豪大酒店举行。此次峰会由英国独立商业会议公司A.T.UNICORN联合众多专业媒体、权威人力资源合作伙伴共同参与,届时将汇集众多国内外大师级的企业咨询与管理专家,针对当下全球和中国经济下人才管理面临的挑战和解决方案展开深入交流。



      本次峰会将重点关注HR如何为企业增值、增强员工敬业度、吸引发展并保留人才、胜任力测评、继任战略管理、弹性福利、发展雇主品牌等热点话题,全力为业界提供业务拓展、战略智慧分享以及高端人脉构建的一流商务平台。



      大会将采用演讲+圆桌讨论+研讨会等三种形式,专注于所面临的挑战和解决方案,为中国的人力资源管理专业人士提供高水平的商业情报分享和制胜案例探讨,并通过讲授、激发、头脑风暴、参与等多种学习方式,提高参会者的学习体验与学习效果。



      想了解更多“中国人才管理峰会2013”的动态,请访问大会官方网站:http://www.hrtalentforum.com/



      寻求演讲或赞助机会,欢迎致电+86(21)33600066,联系人姜先生,E-mail: george.jiang@atunicorn.com

 

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