HR沙龙2.20-2.24(一周精粹)如何成为高效管理者?

2012年02月24日 79792次浏览

HR沙龙一周精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选一周的内容,敬请浏览!


沙龙活动推荐

3月2日上午北京Facet5大五测评,助您优化人事布局!

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3月10日上海劳务派遣应用技术(免费活动)

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3月16日上海HR早餐会:大五测评,助您优化人事布局

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3月16日北京迎“人”而解——高效招聘面试技巧 (沙龙会员免费参加)

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3月17日上海专业活动:办公室风水研讨——信风水你就来

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3月22日上海专业活动:居家、办公室风水研讨——信风水你就来

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沙龙机构活动推荐

1、3.3上海 香港大学思培讲座:财富管理、风险管理及金融衍生品

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2、《国际人力资源总监班》第十五期 4月21日正式开学

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3、2012《人才测评师》实战训练营

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4、3.11上海:培训师的营销思维

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沙龙微语

【如何成为高效管理者】1)热情:感染客户更忠诚,感染员工更努力;2)不做老好人:有原则的人性化;3)行动力:坐而思不如起而行;4)培养员工:不断提升其工作意愿与能力;5)舍得心:舍得承担责任,分享利益;6)格局要大:站在公司未来考虑现在;7)学习无止境;8)预见性:比竞争对手走先一步,看远两步,预知三步。

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本周热点新闻

美劳工协会调查富士康:设施一流 真不是血汗工厂

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沪规范劳务派遣用工 要求单位依法缴纳社保

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珠三角IT制造业用工荒加剧 富士康带动加薪潮

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管理层薪酬涨不过工人 部分行业管理层目标“补涨”20%

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上海最低工资调幅将高于平均工资增幅

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f443b88f0036.html


 一周行业热点新闻(2.20-2.24)


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论坛一周热帖

透视HR筛选简历的方法

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如何建立行之有效的培训考核制度

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关于员工旷工的法律认定及处理

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员工三天二头要求涨工资 怎么办?

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分享性格内向和外向人员的面试重点

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沙龙一周休闲生活

HR的悲催人生,你属于哪一种?

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7个职场心理远离被裁的命运

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“风花雪月”你是哪种女孩?

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如何恰到好处地发泄情绪

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正确辞职的四种做法

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本周每日沙龙精粹 敬请浏览

HR沙龙2月18号精粹 怎样进行有效的员工管理?

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f3f6f1e8fe8f.html


HR沙龙2月20号精粹 透视HR筛选简历的方法

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f421790d1a33.html


HR沙龙2月21号精粹 如何建立行之有效的培训考核制度?

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f435b846dd2f.html


HR沙龙2月22号精粹 员工旷工该如何进行法律认定及处理?

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f44ad026ec30.html


HR沙龙2月23号精粹 员工正常辞工单位能不能扣工资?

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f460001b3b25.html

 

HR沙龙2月24号精粹 性格内向和外向人员的面试重点

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4f47500a3537f.html

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