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    我们终将成为芯片人 有感于各种微型和隐形穿戴设备的上市,我有时候在想,将来有一天,站在你面前和你聊天的人,身体的某部位植入了处理各种信息和数据的装备,有可能在交流的过程就在录音,或者眨巴一下眼睛就可以拍照或者录制视频。比如面试,当你提出一个问题的时候,你对面坐的候选人很快地通过植入体内的微处理器,迅速调集各种数据,并结合交流环境,由后台的电脑迅速给出一个最佳答案,而你几乎看不出候选人有任何的思考或者犹
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    2018年03月12日
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    “抱歉,你们中的很多人,我无法聘用...” 最近又面试了一波的应届生,基本都是94年左右的鲜肉。 抱歉,你们中的很多人,我无法聘用。 也许你们面试失败后,有的公司会告诉你理由。当然,大部分是统一回复,诸如不合适、不匹配等。但是,HR不会跟你们说真实理由。一是人多,工作量大。二是怕打击到你们,给一个台阶下。 如果你要听真实理由,不怕被我伤害,那就往下看。前方高能预警,这是一篇功利得不要不要的文章。 同为90后,很明白你
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    2018年02月11日
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    25岁还单身,导致面试被拒!HR的理由竟然是..... ▲图片来源:《天府早报》报道 来源:中国青年报(ID:zqbcyol)综合天府早报(见习记者王亚楠)、《中国大学生就业难人群画像报告》、央视新闻、网友留言。 早前,一则“25岁还单身,面试时被刷下”的报道让不少网友吐槽。这一面试"潜规则"要让不少单身人士哭了... 据《天府早报》报道,某游戏公司设计师赵宇曾经在面试时就因为25岁还单身被刷掉。 "我去应聘一家公司设计
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    2018年02月08日
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    抱歉,你们中的很多人,我无法聘用 来源:三茅网(ID:sanmaohr) 最近又面试了一波的应届生,基本都是94年左右的鲜肉。 抱歉,你们中的很多人,我无法聘用。 也许你们面试失败后,有的公司会告诉你理由。当然,大部分是统一回复,诸如不合适、不匹配等。但是,HR不会跟你们说真实理由。一是人多,工作量大。二是怕打击到你们,给一个台阶下。 如果你要听真实理由,不怕被我伤害,那就往下看。前方高能预警,这是
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    2018年02月02日
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    面试热问:“你期望的薪酬是多少?”面试官到底在问什么? 如果你进入到面试的后一阶段,这类问题可以让面试官或企业判断求职者的要求是否符合企业的薪酬标准,并进一步判断求职者对自身价值的认可程度。 那么在求职面试时面试官会怎么提问呢? 你可能会面对的问题...... 你目前的薪水是多少? 你希望得到的薪酬是多少? 你认为雇主应该给于雇员什么样的待遇? 如果我们录用你,请你给自己定一个薪酬标准?依据是什么? 你
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    2018年01月11日
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    HR要知道的面试话术 HR每天都需要面试不一样的候选人,面对不一样的候选人和职位,其实是有不一样的面试话术的。 面试普通职位的时候,要在问题中了解候选人与岗位的匹配度,候选人是否具有一定的沟通能力等等。 面试中高管岗位的时候,要更多地在问题中发现其领导能力、对于战略定位的了解等等。 这些你都知道吗? 面试普通岗的话术大全     普通岗除了技能是否与所招职位匹配之外,更多的是需要有一定的
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    2017年12月29日
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    这位同志,“婚姻状况”这一栏应该填“已婚”而不是“累” 文章来源于微信公众号少女兔 ID:mh4565
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    2017年12月22日
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    面试电话邀约的流程,你做对了吗? ​电话邀约的流程是否专业,也会影响着候选人对公司的印象,同时也对候选人是否过来面试具有一定的影响力。 那么电话邀约的流程,你做对了吗? 一、先确定对方是否为本人电话邀约的第一句,是全名+称谓,以示尊重对方,给人以良好的印象。 声音亲切,态度积极,音量适中。尽量不要给对方以声音憋着,不敢说话的感觉。 话术:“您好,请问是H先生吗?” 二、对候选人做自我介绍自信地
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    2017年12月18日
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    HR如何电话面试候选人? 电话沟通其实也是一种面试。 电话面试可以帮助企业对候选人进行审核筛选,同时也是HR进一步了解候选人的方式。 那具体怎么跟候选人做电话面试? 先分析HR为什么不能好好电话面试? 总结起来有这些原因: (1)不知道如何提问才能获得候选人真实的回答; (2)候选人会绕开HR的提问,自己没有办法继续深挖掘; (3)被候选人嘲笑、奚落过后,没有继续下去的勇气
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    2017年12月11日
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    为什么你做招聘比别人难? 为什么别人做HR招聘天天都有新员工入职,而你却一年没面试过一个人? 答应面试了却总是有人放你鸽子? 总是有人收了offer都不来上班总是有人刚来了就走了? 所以为什么你做招聘就是比别人难? 不懂筛选简历HR都是需要在各大平台进行简历筛选的。 但是很多HR一搜简历,就往“高”了去搜,譬如说高文凭、高专业、高院校、高经验、高企业背景等等。 但是,这样就能招到
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    2017年11月29日

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