• 员工离职
    HR办员工离职要避开的坑,这4点建议请收好! 01 离职1年,有没可能:没监视,没打听,却对前东家的一举一动了如指掌? 还别说,这种事真有。 昨天就遇到一网友吐槽:自己离职1年多了,前公司还在群发工作安排的日程邮件。他很好奇,HR啥时候能发现…… 老实说,这位网友还算良心,特意跑出来友情提醒。 如果碰上“大嘴巴”或新东家恰好是前公司的竞争对手,那就有戏看了。 一部《我不是卧底の前公司自动爆料》可能轰动式
    员工离职
    2020年04月09日
  • 员工离职
    面对说走就走的员工,可以扣1个月工资吗? 以下问题,不知道HR小伙伴遇到过没有? 员工离职时,不按照《劳动合同法》规定须提前30日提出辞职、办理离职交接,突然提出辞职,“说走就走”,更有甚者工作完全不交接,就“不辞而别”。 除此之外,之前也有小伙伴遇到过员工被公司“对头”挖走,这些员工在离职时将工作中重要的文件及电脑数据带走或删除,给公司造成很严重的损失。 遇到这些情况,我们到底能做些什么? 01 面对说走就走的
    员工离职
    2020年03月26日
  • 员工离职
    如何应对疫情下员工离职? “金三银四”跳槽季马上就要来了,今年再加上这次疫情的影响,各企业员工的心理情绪也是十分波动。 特别是那些受创严重的中小微企业,HR此刻就面临着巨大的挑战,如何稳定员工的心,避免员工跳槽给企业经营带来进一步的压力,是HR当前亟需处理的问题。 都说不打无准备的仗,HR要想避免员工跳槽,首先就要知道哪些时间段,是员工们跳槽率比较高的,HR好以此来针对,给出相应解决办法。 1
    员工离职
    2020年02月26日
  • 员工离职
    员工离职工作交接,HR这样做才万无一失! 工作交接是用人单位和劳动者结束劳动关系时的重要环节,劳动者需要将因工作原因取得或使用的用人单位的一切文件、工具、信息材料等归还用人单位,并按要求在每一部门办理相应交接手续。在工作交接中如果有任何问题,用人单位可以提出并要求劳动者依法交接。 重点注意 由于现行法律上并没有对工作交接的具体程序进行明确规定,而事实上即使规定具体程序对各个相异的公司而言也是不具有可操作性的。因此,用人
    员工离职
    2020年01月19日
  • 员工离职
    李国庆谈员工离职:主要不是因为薪资,是因为上司 作者:孤城 IT之家 1月16日消息 近日,李国庆在早晚读书话职场节目中谈到了员工离职。他认为,员工离职主要不是因为薪资,员工来要看公司的前景文化,但离职都是因为上司。 李国庆表示,一般员工要离职的时候,人事经理会说是因为企业文化,还会为了挽留会提出加薪。李国庆认为真相是“一个员工的辞职都是因为上司”。他还认为,员工离职主要不是因为薪资。举例来说,你成为经理,别人两到三
    员工离职
    2020年01月17日
  • 员工离职
    员工离职真的很伤钱!我们该如何利用数据分析来预测员工离职? 作  者 / 刘丽媛(Lilian) 来  源 / 行走的帆(ID:sailing-fan) 离职预测的意义首先来看一组数据:2017我国平均的员工离职率在22%左右,对于一些一线的城市北上广可以达到23%。对于高科技行业,员工离职率更高,达到25%以上。所以,员工离职每个公司面临的问题。再看国外数据:这是一家致力于员工评估的美国公司。他们的数据显示,1/4的员工是属于高风险人群,而这
    员工离职
    2019年08月26日
  • 员工离职
    员工离职后,社保费一定不要这样处理! 单位员工离职,社保费咋办呢?公司里经常会遇到员工离职,亟需办理后续手续,其中就有社保费相关业务,那到底正确流程是咋样的呢? 以下问题你是不是也有: 员工离职当月要不要交社保? 超龄参保人员离职怎么停保减员? 不及时停保减员会有哪些影响? 忘记及时停保减员,跨月生成账目了咋办呢? 1 员工离职,社保操作流程如何? 用人单位为员工(除机关事业
    员工离职
    2019年08月06日
  • 员工离职
    如何利用大数据分析技术预测员工离职? 本文为美国肯尼索州立大学刘丽媛(Lilian)在HR成长部落2019年6月23日的线下活动分享文字实录,希望对大家在数据分析在HR领域的应用有所启发(文末有福利) 大家好,我叫Lilian,目前在美国Kennesaw State大学攻读博士学位。我的专业方向是数据分析和机器学习。 / 1 / 离职预测的意义 首先来看一组数据:2017我国平均的员工离职率在22%左右,对于一
    员工离职
    2019年07月16日
  • 员工离职
    又一家P2P出事了!产品逾期,员工离职,累计成交843亿   在刚刚过去的7月,网贷爆雷声不断。 昨天(7月31日)晚上,有投资人向升妹儿反馈:草根投资逾期了。   草根投资累计成交额已超800亿元,之前更是有上市公司、国资入股。因此,升妹儿决定前往公司一探究竟。   草根投资发生逾期 部分员工已离职   今一大早,升妹儿特意早起,直奔草根投资在杭州市余杭区梦想小镇的办公地址,通过现场一番打探,升妹儿发现草根投资已经发生了逾期,并且有一部分员工离职
    员工离职
    2018年08月02日
  • 员工离职
    员工一提离职,机灵的HR马上就做这些事! 早上本来高高兴兴来上班,结果刚打开电脑,技术部一个核心员工就发来消息:“在吗?” 霎时间,晴天霹雳... 想必看到上面这段话,被伤过的HR都看懂了。“在吗”=“我要离职了”,这应该就是HR和员工间最心照不宣的秘密了。 那既然员工已经提出离职了,哭是没有用的,HR到底应该在第一时间做哪些事呢? 毕竟员工离职是HR日常再普通不过的工作,同时也是HR工作中风险最高的一环,高危环节
    员工离职
    2018年05月03日
  • 12345

市场合作或广告投放

  • 电话:021-51083646
  • 邮件:service@hrsalon.org
  • 在线QQ:896522136