Facebook前雇员称公司存在性别歧视

2012年07月02日 74296次浏览

        据英国媒体报道,“脸谱”公司前高级雇员凯瑟琳·洛瑟近日推出新书《小皇帝:通向社交网络心脏之路》爆料称,“脸谱”内部存在性别歧视思想,他们对待女性员工的态度似乎停留在上世纪50年代。


        洛瑟曾在2005年到2010年期间就职于“脸谱”公司,一直从客服做到了高级销售人员,专门为“脸谱”创始人扎克伯格撰写演讲稿。据洛瑟称,“脸谱”的很多低级别员工都是女性,她们被当成“二等公民”对待,甚至不能参加高级会议。女性员工还经常被男同事用粗鲁的语言侮辱。但是当有人向扎克伯格投诉被男同事言语骚扰时,扎克伯格回答:“那有什么意思吗? ”


        洛瑟表示,公司人力资源结构就像是上世纪50年代的架构,男性技术人才被视为聪明绝顶、目光远大的生物,而其他人都是反应迟钝、什么都不会的笨蛋。这一切直到“脸谱”首席运营官雪莉·桑德伯格到来后才得到改善。


        洛瑟还将扎克伯格比喻成拿破仑,称他是“小皇帝”,公司里所有人都只能对他产生“偶像崇拜”。在他22岁的生日那天,所有女职工都被要求穿上印着他头像的T恤衫。


        洛瑟认为,扎克伯格其实在社交方面非常笨拙,因为他的个性很冷漠。扎克伯格曾这样向洛瑟描述现在的妻子普莉希拉·陈:“我曾和一个模特约会过,她的身材真的很火辣,不过还是我的女朋友聪明。 ”

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